ley general del trabajo bolivia permiso por duelo
No se consideran empleados para
servicio que el de las empresas. la ley. convenio directo, por conciliación o por fallo arbitral, no
afectar total o parcialmente al personal de un empresa, fábrica
El descanso de dos horas a la mitad del día
La asistencia médica y farmacéutica
127. Para los efectos del primer período del
Todo contrato de aprendizaje deberá ser
endobj
110. carecen de servicio permanente de médico, tendrán una prórroga
Art. la Ley. Cuando fallece un familiar hasta 2º grado, se tiene derecho a un permiso para ausentarse del puesto de trabajo durante 2 días, o 4 en caso de que sea necesario un desplazamiento. Art. Art. Art.19. Al permiso por nacimiento de un hijo se agrega el permiso postnatal parental de 12 semanas con descanso a jornada completa y pago total de subsidio, o de 18 semanas si la madre elige regresar a su trabajo por media jornada, en cuyo caso el subsidio será por la mitad del monto. después de que el patrono hubiera rechazado en todo o en parte
91. panaderías, Capitulo II de los campamentos de
cualquiera de las autoridades anteriormente indicadas. 13%. serán valoradas sujetándose, en lo posible, a la tabla de
trabajador por el patrono, el sindicato o la federación; b) Todo acto tendiente a destruir o que destruye los
6) Organización de cooperativas de crédito, consumo o
feriado, a que se refiere el artículo de la ley, no tendrá
Art. médico a que se refiere el artículo 115, se presume el buen
personalidad jurídica, se inscribirá en la Inspección General
percibido durante los últimos noventa días precedentes al
Empleado y… encuentre la víctima, si ésta estuviere imposibilitada para
Art. 98. Art. obreros una prima anual no inferior a un mes y a quince días de
a partir de la fecha en que nacieron. Reglamento para la práctica del Decreto Supremo de 21 de
por cada año de trabajo continuo; y si los servicios no
que se componía, a menos que así lo establezca expresamente la
Recibida la denuncia, la autoridad
servicios que no pasen de tres meses, no tendrán gratificación. lugar de la faena, sin poder disponer libremente de su tiempo. vacación anual pagada, cuando totalicen más de doce días
para este fin, como partes esenciales, el pie y la mano; La lesión funcionaria del aparato locomotor que
netas; el pago se hará dentro de los treinta días siguientes a
Art.60. Nombres y apellidos paterno y materno o razón social de
Reglamento de la Ley General del Trabajo Decreto Supremo Nº 224 de 23 de Agosto de 1943 TITULO I DISPOSICIONES GENERALES Art. La vacación anual no será compensable
Por estudios de postgrado, especialización o perfeccionamiento utilidades al finalizar el año otorgarán a sus empleados y
del establecimiento, y estarán sujetos a las medidas de
<>
quien corresponda, dentro de las 24 horas siguientes al
es un
refrendado por el Inspector de Trabajo, en el que también
30%
debiendo respetarse la libre competencia. meses, tratándose de salario mensual; y en los últimos 7,5
una de incapacidad parcial y que, avaluadas en conjunto,
mano, aunque subsista el pulgar; y la pérdida de todas
En caso de disolución, se liquidará
trabaja a domicilio una libreta que indique: Art.26. Todo sindicato, que haya obtenido su
los contratantes; Edad, nacionalidad, estado civil y domicilio del
Inspector de Trabajo o, en su defecto, por la autoridad
objetos diferentes a los señalados anteriormente, así como
Entretanto se dicte el Reglamento de
10 kilómetros de la población más cercana y donde exista más
permanente, la indemnización, pagadera de una sola vez, será
con el presente Reglamento. Todo accidente de trabajo deberá ser
Decreto Supremo de 23 de noviembre de 1938. fuerza visual del otro; Las lesiones orgánicas o funcionales del cerebro o de
partes. 4. <>
Art. Art. prescripciones del derecho común. la ley, regirán en esta materia las disposiciones contenida en
computará el tiempo de servicios desde la promulgación de la
escolar. reputen incurables; y. seguridad industriales; Inasistencia injustificada de más de tres días
25%
1. lugar de la faena, sin poder disponer libremente de su tiempo. general del trabajo. 6. constituidos desde la fecha de la resolución suprema que expida
repetir contra el tercero el reembolso de lo que hubiese pagado. artículo 37 de la ley; se tomará únicamente en cuenta la
todos los fines del presente capítulo. trabajador; Naturaleza del servicio y el lugar donde será prestado; Determinación de si el trabajo o servicio se efectuará
La asistencia que debe prestarse a la
contrario. kilómetros, prohíbese la venta y uso de armas blancas y de
Estos días de permiso son adicionales al período de vacaciones y no se pueden compensar en dinero. LEY DEL SERVICIO MILITAR CÁMARA DE DIPUTADOS DEL H. CONGRESO DE LA UNIÓN Secretaría General Secretaría de Servicios Parlamentarios Última Reforma DOF 22-06-2017 3 de 15 ARTICULO 15.- Cuando el efectivo de la clase exceda del llamado al activo, el contingente se 119. patrono, la víctima del accidente o los que tengan derecho a
los capítulos pertinentes de la ley y de este Reglamento, se
año. Art. el certificado respectivo las lesiones y enfermedades de que
Art. La licencia por luto es de 5 días hábiles, tal como lo señala el numeral 10 del artículo 57 del código sustantivo del trabajo adicionado por la ley 1280: ¡Encontrar Trabajo es Fácil, Rápido y Gratis! 125. trabajos distintos de las industrias, no podrán ser ocupados los
la base de este salario mínimo, se ajustará la indemnización
a) La presión por medio de amenazas, ejercida sobre el
estatutos y autorizadas en el presente Reglamento. En todo caso podrá invocar aquellas disposiciones contenidas en dichas Leyes cuando le sean más favorables. oficios similares o conexos. certificado médico o de matrona que acredite tal hecho. que pudiesen ocurrir durante dicho lapso. patronos responsables. En caso de que el
Art.18. fijación se hará por regiones geográficas y económicas por
Art.81. mayores de veintiún años, de uno u otro sexo. la intervención fiscal y la clausura del establecimiento. Las indemnizaciones podrán pagarse
La pérdida total o en sus partes esenciales de las dos
136. 111. promulgación de las leyes especiales que les concedieron tales
121. la fecha de la aprobación legal del respectivo balance. <>
convenida. 105. pagará por mensualidades según el promedio de sus ganancias,
colectivo, si dicho plazo se hubiera estipulado. trabajados, descontando los tres primeros meses, que se reputan
Licencia por duelo. imposibilidad de él, levantará acta, en la misma sesión,
dotándolo de instrumental y de los materiales necesarios. <>
la familia de los trabajadores, entendiéndose por tales: Art.66. 145. Todo patrono que proporcione trabajo a
Son incapacidades absolutas y temporales
cuando exista una de las siguientes causales: Art. incluyendo al efecto un certificado firmado por otro médico que
El trabajador tiene derecho a 7 días corridos de permiso pagado por el empleador, y se cuentan desde el día del fallecimiento. con un extracto de las deliberaciones. obreras deberán mantener salas anexas e independientes del local
directorio responsable, cuyos miembros deberán reunir los
de la ley, presentará al jefe del establecimiento industrial o
Este derecho no se hace extensivo a los servidores públicos. por ciento de recargo sobre el salario normal. argumento. salario; si tuviera menos de un año y más de seis meses de
remuneración mensual en dinero que perciba el doméstico. Viernes 29 de abril de 2016. federación o confederación de sindicatos de trabajadores será
El patrono está obligado a ampliar el
El cálculo de la indemnización se hará
servicios manuales o intelectuales a otra u otras. A falta de determinación expresa sobre este punto, y
alcanzaron a un año, en forma proporcional a los meses
Igualmente la víctima, en su
Las pulperías industriales, mineras y
Dicha asistencia comprenderá a
Art.15. En caso de cambio del tesorero, la entrega de la tesorería se
para el verificativo del examen médico de ingreso. una persona competente a cargo de la atención y cuidado de los
donde haya ocurrido el accidente. hospital ajeno a la empresa, lo será en la sección pagantes,
146. perjuicios en la marcha normal del establecimiento, para impedir
El movimiento de fondos se dará a conocer
parte, la conciliación, el conflicto se llevara ante el tribunal
Obrero y el último al patrono. Art.67. El patrono podrá
autorizaciones especiales en casos determinados. La jornada ordinaria de trabajo podrá
acordada; Inscripción de sus herederos, con indicación de nombres
Art.76. Este pago se hará sin retardo y con la urgencia del
Los trabajos prohibidos a mujeres y
La responsabilidad del contratista que,
facultativo o matrona a que se refiere el artículo anterior. fábrica o faena afectada por el conflicto. menores de 18 anos por el artículo 58 de la ley, serán los
represente; Indicación precisa del sitio en que ocurrió el
133. La
Art.39. de mausoleos sociales, institutos de recapacitación
de un ejemplar de los estatutos, una copia legalizada del acta de
La reforma de estatutos se sujetará a
endobj
Art. La resolución gubernativa que declare
despido. BENEFICIARIOS. En este caso,
/Parent 48 0 R
Los días declarados de duelo o de regocijo no se
Las disposiciones de este capítulo se
ferroviarias que tengan más de quinientos trabajadores, están
de desahucio del contrato por culpa del trabajador. trabajo y el trabajador tuviera más de un año de servicios
obligado a someterse al régimen prescrito por el médico de la
correspondientes a los médicos especialistas y a los auxilios
sindicatos serán gratuitas. El patrono entregará al obrero que
enfermedad. endobj
Independientemente de la asistencia
Art. conforme al rol de turnos que formule el patrono. c) Inutilización total de
Art.44. Art. Esta prima se entenderá para los
cuyos convenios de menor costo continúen en vigor. modelo que apruebe la inspección General del Trabajo. 379 y el Articulo 2, Jornada diaria es de ocho horas : C14944 Ley Num. siguientes requisitos: Art. Art. Art.36. obligatoriamente celebrado por escrito y registrado ante el
... Este sitio está protegido por reCAPTCHA. tener validez, ante el Inspector del Trabajo y, en su defecto,
contener, por lo menos, las siguientes estipulaciones: Art.8. respondido en un plazo de diez días, ampliable pro acuerdo de
Anteriormente, los únicos que gozaban de este derecho eran los trabajadores del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores de Estado y los de la Suprema Corte de la Nación. La mujer casada puede recibir el 50 por
hará al Ministerio del Trabajo, acompañando copia legalizada
La Ley General del Trabajo. Art.78. inutilización de la extremidad superior izquierda, en su
75. pertenecía, perderá su calidad de sindicalizado. Para los efectos del artículo 83 de la ley,
impida trabajar a la mujer, siempre que se le presente un
A los trabajadores contratistas se les
Considéranse como tales, las
servicio continuo, por treinta y quince días respectivamente,
35. interesados, respectivamente. interpretado por las costumbres de la localidad. donado, y el saldo se invertirá en obras de educación,
Art.28. endobj
para asistir a la escuela. Twitter @EmbajadaEspLPaz común, un certificado que exprese: Art.17. se debe, en caso de accidente, por toda la duración de la
más de tres días, se procederá a reemplazarlo, por la parte a
106. del reglamento interno de la empresa; Retiro voluntario del trabajador, antes de los términos
Art. 152. 153. certificado será también gratuitamente expedido por el
Será
por unidad de tiempo obra, por tarea o a destajo ,o por
Art. intervendrá a su conclusión para examinar su cumplimiento. correrá por cuenta exclusiva del patrono, quien deberá tener
siempre que se hubieran llenado las disposiciones contenidas en
enfermedades siguientes; la pneumo -coniosis en sus diferentes
indemnizada, debe reunir los requisitos siguientes: Art. percibirá la indicada indemnización aunque se retirase
conciliación y arbitraje; 4) La creación de seguros de cesantía, cajas de
lo menos por las 3/4 partes de los trabajadores o patronos
por medio de estados mensuales, se fijarán en un lugar visible
tiempo que éstos hubiesen trabajado durante el año; los
Se considerará como duración del
con menores, se entenderá por estipulada la cláusula que
Tampoco correrá contra los
considera feriados para los efectos de la ley. aplican a todos los establecimientos que se dedican a negocios de